退役不褪色，转岗再建功。为切实保障退役军人合法权益，持续提升安置工作质效，近期，灌南县退役军人事务局启动2025年安排工作退役士兵安置专项回访工作，以“扶上马、送一程”的责任担当，推动安置服务从“粗放式”向“精细化”深度转型，为退役士兵从军营到职场的平稳过渡提供了温暖保障。

此次回访工作秉持“精准服务、倾心保障”理念，专门组建了专项回访组。回访组通过实地走访、座谈交流等多种形式，深入全县机关事业单位、央企国企等安置单位，与退役士兵本人、单位分管领导开展“面对面”沟通。在岗位适应方面，回访组详细了解退役士兵对岗位职责的熟悉程度、业务技能的提升进度，以及从军事管理到职场环境的角色转变情况；在工作生活方面，关切询问其工作氛围融入、人际交往适配及日常生活保障等实际状况，认真倾听他们潜在的困难与诉求；在待遇落实方面，督促检查工资薪酬、社保衔接、福利保障等政策执行情况，确保各项安置待遇不折不扣落地见效。

“刚转业时担心跟不上岗位节奏，没想到事务局不仅帮我对接入职手续，现在还专程回访了解情况，这种持续的关怀让我特别安心。”安置在县机关服务中心的纪骅骏感慨道。回访过程中，退役士兵们纷纷表示，灌南县退役军人事务局的全链条服务让他们深切感受到了“娘家人”的温暖。从前期的岗位说明、公开选岗，到入职后的跟踪回访，每一个环节都体现着细致入微的保障。接收单位也对退役士兵的综合表现给予了普遍肯定，一致认为他们政治素养过硬、纪律意识严明、工作作风扎实，在岗位上展现出的强大执行力与担当精神，为单位注入了新的活力。县金灌集团负责人表示：“退役士兵们把部队的优良传统带到工作中，面对急难任务主动冲锋，是值得信赖的骨干力量。”

据悉，灌南县此次回访并非简单的“事后检查”，而是构建安置服务闭环的关键一环。回访组对收集到的意见建议与实际问题逐一记录、分类梳理，并建立了“问题清单—整改台账—跟踪反馈”的全流程响应机制，确保做到事事有回音、件件有着落。这一举措进一步畅通了政府、安置单位与退役士兵之间的沟通渠道，不仅是对安置工作成效的全面检验，更为后续精准对接需求、优化服务供给提供了有力支撑，标志着灌南县退役军人安置工作从“安置到位”向“服务到位”的深度延伸。